Pertiwi Pertamina Dorong Perempuan Tangguh dan Pemimpin Masa Depan
Poin Penting
|
JAKARTA, Investortrust.id - Pertamina berkomitmen mendorong pekerja perempuan agar lebih maju di lingkungan kerja perusahaan.
Direktur Keuangan PT Pertamina (Persero) Emma Sri Martini menyampaikan komitmen tersebut diwujudkan melalui komunitas Perempuan Pertamina Tangguh Inspiratif Wibawa Independen (Pertiwi), wadah bagi pekerja perempuan di Pertamina yang fokus pemberdayaan perempuan dan pengembangan kepemimpinan.
Hal tersebut disampaikan dalam talkshow "Identitas dalam Sebuah Karya", di Jakarta, seperti dikutip Minggu (3/8/2025).
Menurut Emma yang juga pembina Pertiwi, Pertamina memiliki kebijakan terkait respectful workplace policy (RWP). Hal ini merupakan kebijakan internal Pertamina group yang mulai diimplementasikan sejak 2021 sebagai wujud komitmen terhadap keberagaman, kesetaraan, dan inklusi di lingkungan kerja. Diharapkan melalui hal ini dapat tercipta lingkungan kerja kondusif, produktif, dan berkelanjutan, serta mendukung pencapaian tujuan perusahaan.
Baca Juga
Kilang Pertamina Internasional Terima Penghargaan Investortrust BUMN Awards 2025
"Pertamina afirmatif mendorong perempuan untuk maju di lingkungan kerja perusahaan dalam rangka menghadirkan lingkungan kerja aman, nyaman, dan mendorong pekerja wanita untuk semakin terus berkontribusi dan berpartisipasi aktif di dalam perusahaan,” terang Emma.
Emma menambahkan, upaya lain yang dilakukan Pertamina adalah menciptakan sarana dan prasarana di lingkungan kerja memadai agar semakin bisa mendukung produktivitas pekerja perempuan.
"Selain itu Pertamina menghadirkan program-program afirmatif yang bisa mendorong dan memberikan kesempatan yang sama terhadap pekerja perempuan. Selanjutnya program-program tersebut action plan-nya dimonitor dan diukur secara reguler oleh para senior leaders di lingkungan Pertamina.” terang Emma.
Keempat hal tersebut diharapkan bisa secara afirmatif dilakukan reguler dan berulang oleh seluruh tataran lingkungan senior leaders yang dilakukan secara konsisten di lingkungan Pertamina Grup sehingga bisa semakin mendorong peran aktif perempuan.
Vice President Corporate Communication Pertamina, Fadjar Djoko Santoso, menambahkan komitmen Pertamina terhadap pemberdayaan perempuan diwujudkan dalam berbagai program dan kebijakan. “Pertamina percaya bahwa pemberdayaan perempuan di lingkungan kerja dapat memperkuat daya saing perusahaan. Melalui komunitas Pertiwi dan kebijakan respectful workplace policy, kami ingin memastikan setiap pekerja perempuan memiliki ruang dan kesempatan yang sama untuk tumbuh, memimpin, dan berkontribusi maksimal,” tambah Fadjar.
Vina salah seorang peserta talkshow sekaligus anggota Pertiwi Pertamina, menyampaikan Pertamina memberikan kesempatan luas dirinya sebagai pekerja perempuan untuk bisa berkontribusi lebih luas lagi kepada perusahaan.
Baca Juga
BBM Agustus 2025: Pertamina, Shell, Vivo, hingga BP-AKR Turunkan Harga
Talkshow "Identitas dalam Sebuah Karya", merupakan bagian dari pameran "Identitas", hasil kolaborasi Pertamina dengan Tulola yang terinspirasi dari seni budaya dan literatur Indonesia serta memberdayakan perajin lokal, khususnya perempuan.
Melalui pameran ini Pertamina berupaya menjembatani dunia korporasi dengan sektor kreatif, budaya, dan sosial sekaligus sebagai bagian dari kontribusi aktif terhadap pembangunan nasional yang inklusif.