Talenta Kampus Siap-siap, Pertamina Buka Jalan Menuju Industri 5.0 Lewat PGTC 2025

Pertamina Siap Jaring Talenta Berprestasi, Demi Dukung Energi Masa Depan Indonesia

JAKARTA, Investortrust.id - Pertamina resmi meluncurkan Pertamina Goes To Campus (PGTC) 2025. Sejalan dengan itu, Pertamina membuka kesempatan seluas-luasnya kepada mahasiswa sebagai individu berprestasi talenta masa depan. 

Menurut Direktur Sumber Daya Manusia (SDM) Pertamina Andy Arvianto, Pertamina membuka peluang seluruh talenta berprestasi di Indonesia dalam rangka mendukung operasional bisnis Pertamina melalui dual growth strategy, yaitu memaksimalkan legacy business dan pengembangan energi baru terbarukan.

“Pertamina akan menjaring talenta-talenta potensial di Indonesia melalui beberapa program, di antaranya Pertamina Talent Candidate (Pertadate), yaitu program penjaringan talent untuk Pertamina,  rekrutmen, job fair, rekrutmen bersama BUMN, perekrutan melalui kampus-kampus untuk menjaring talenta lulusan baru dari berbagai perguruan tinggi,  bahkan diaspora,” terang Andy dalam keterangannya, Jumat (11/7/2025).

Baca Juga

Kisah Sukses Pertamina Bangun Desa Energi Mandiri, Sulap Hutan Rusak Jadi Sumber Rupiah

Andy menambahkan, Pertamina  memiliki bisnis proses dan value chain dari hulu sampai hilir baik di dalam negeri maupun luar negeri. Indonesia juga dikenal sebagai negara dengan distribusi bahan bakar minyak (BBM) terumit di dunia karena Indonesia memiliki belasan ribu pulau. "Jadi ini yang membedakan bisnis Pertamina, karena perlu dimiliki talenta yang bisa menyesuaikan diri dengan kondisi bisnis Pertamina,” tambahnya.

Selain itu fokus Pertamina saat ini adalah di pengembangan energi baru dan terbarukan (new and renewable energy). "Tentunya ini bisnis modelnya berbeda, talenta-talenta yang dibutuhkan juga sangat berbeda dengan legacy/existing bisnis Pertamina. Oleh karena itu Pertamina harus merekrut talenta-talenta yang sesuai dengan future energy yang dikembangkan. Jadi semuanya akan berproses, menyesuaikan diri dengan industri yang ada saat ini,” jelas Andy.

Direktorat Sumber Daya Manusia (SDM ) Pertamina juga berupaya melakukan lompatan besar, tidak hanya fokus pada Industri 4.0, tetapi harus melompat ke era Industri 5.0.

"Jadi nanti seluruhnya berbasis kepada Era 5.0, nanti cara kerja berubah, budaya berubah, sehingga semua akan efisien dan cepat. Ini mungkin adalah sebuah perubahan besar dalam proses transformasi Pertamina,” urai Andy.
 

Baca Juga

Lewati Target SKK MIgas, Pertamina Hulu Energi Pacu TKDN Capai 63,29%

Andy melanjutkan, Pertamina juga akan fokus ke pengembangan program people development. "Saat ini Pertamina telah membentuk ekosistem people development mulai Pertamina University, Pertamina Corporate University, hingga Pertamina Energy Institute,” pungkas Andy. ‎

Vice President Corporate Communication Pertamina Fadjar Djoko Santoso menambahkan, PGTC 2025 merupakan program tahunan Pertamina sebagai wadah pemberdayaan generasi muda untuk berorientasi menjawab tantangan berkelanjutan.

Informasi lengkap mengenai jadwal, mekanisme dan persyaratan masing-masing kompetisi dapat diakses melalui ‪www.pgtc.id‬ dan ‪www.pertamuda.id‬.